Diffuser, c'est la moitié du travail
- Des réponses venues de partout. Une annonce publiée sur plusieurs jobboards renvoie des candidatures de qualité très inégale.
- Des postes à pourvoir sous quelques jours. Pour un remplacement ou une mission courte, le délai compte plus que tout.
- Le tri à la main. Chaque CV doit être ouvert, lu et comparé, même ceux qui n'ont aucune chance.
Comment fonctionne l'intégration Logic Melon
- Connexion. Un administrateur Logic Melon autorise l'accès depuis Delectus.
- Les candidatures arrivent. Offres, candidatures et CV sont lus depuis Logic Melon, sans modification.
- Tri et qualification. Profils classés, agents de qualification, rendez-vous dans votre agenda.
Pourquoi une intégration Logic Melon ?
Logic Melon est un logiciel de recrutement connu pour la diffusion d'annonces sur de nombreux jobboards.
L'intégration Logic Melon prolonge cette diffusion. Les candidatures qu'elle apporte sont lues par Delectus en lecture seule, classées pour chaque annonce et préqualifiées. Vous continuez à publier dans Logic Melon, et vous recevez dans Delectus une liste courte de candidats à rencontrer.
Pourvoir un poste en quelques jours
Prenons un remplacement de préparateur de commandes à pourvoir pour lundi. Les candidatures arrivent mercredi. Delectus les lit au fil de l'eau et les classe sur les critères de l'annonce : expérience en entrepôt, CACES si nécessaire, distance au site. Jeudi matin, l'agent SMS de qualification a déjà écrit aux premiers profils, s'est présenté comme une IA et leur a demandé leur disponibilité et leurs horaires. Ceux qui conviennent ont un rendez-vous dans votre agenda.
Les candidats qui ne répondent pas après deux relances sont appelés par l'agent vocal de qualification. Vous êtes alerté si l'appel n'aboutit pas.
Ce que voit le recruteur dans la fiche d'un candidat
Pour chaque candidat, la fiche réunit le CV transformé en profil structuré, le score d'adéquation et ses raisons, la synthèse des forces et des lacunes pour le poste, et les réponses données à l'agent de qualification. Si un point reste à vérifier, comme une réponse hésitante sur les horaires, il est signalé. Les notes, les tags, le salaire évoqué et le préavis complètent la fiche.
Comparer les candidats d'une même annonce
Chaque candidat a répondu aux mêmes questions, et chaque fiche porte un score d'adéquation expliqué ainsi qu'une synthèse des forces et des lacunes. Vous comparez sur des faits. Le kit d'entretien de l'annonce vous donne les questions à poser au rendez-vous, et l'entretien peut se tenir en visio dans Delectus avec transcription en temps réel.
Garder les candidats pour les prochaines annonces
Les candidats non retenus restent consultables. À la prochaine annonce proche, ils vous sont proposés avec leur score, et l'agent peut vérifier leur disponibilité avant même la diffusion. Les données sont hébergées dans l'Union européenne et ne servent pas à entraîner de modèle.
Questions fréquentes
Delectus remplace-t-il Logic Melon ?
Non. Logic Melon reste votre outil de diffusion. Delectus s'y ajoute pour le tri et la qualification.
Delectus modifie-t-il les données de Logic Melon ?
Non. La synchronisation est en lecture seule.
Comment connecter Logic Melon à Delectus ?
Un administrateur autorise la connexion depuis Delectus lors de la mise en place.
Les candidatures sont-elles analysées à leur arrivée ?
Oui. Chaque CV est lu et classé dès qu'il arrive dans Delectus.
Peut-on réutiliser les candidats d'une ancienne annonce ?
Oui. Ils restent consultables et sont proposés quand une nouvelle annonce leur correspond.
